Título y
Grado: Especialista
Principal en Derechos Humanos (P-4)
Tipo de
nombramiento: Largo plazo: un año
Unidad
funcional:
Comisión Interamericana de
Derechos Humanos
Lugar de
destino:
Washington, D.C.
Aviso de vacante N°:
VA/12/08
Cierre:
07/23/08
SALARIO
BÁSICO:
Inicial: US$67,709.00 (libre de impuestos) con dependientes
US$63,052.00
(libre de impuestos) sin dependientes
AJUSTE POR
LUGAR DE DESTINO:
Inicial: US$31,823.00 (libre de impuestos) con dependientes
US$29,634.00
(libre de impuestos) sin dependientes
Deberes y
responsabilidades:
1.
Asesorar y asistir a la Comisión Interamericana de Derechos
Humanos como integrante de su
Secretaría
Ejecutiva
en cuestiones relacionadas con las normas en materia de derechos humanos
mediante la preparación y revisión de casos, opiniones jurídicas escritas
y orales.
2.
Por delegación del Secretario Ejecutivo, prestar servicios de asesoría
técnica a los órganos, organismos y entidades de la Organización, en
relación con la redacción e implementación de los instrumentos jurídicos
internacionales en el campo de los derechos humanos
3.
Implementar el sistema de peticiones individuales regido por los
instrumentos interamericanos de derechos humanos, lo que incluye:
a.
Evaluar inicialmente la admisibilidad de las peticiones individuales.
b.
Gestionar la correspondencia; elaborar solicitudes de información a las
partes; realizar investigaciones jurídicas; analizar las peticiones de
acuerdo con las normas; coordinar las audiencias de los casos; hacer
labores de verificación en diversas situaciones y casos; y redactar
proyectos de informes o secciones de informes para revisión de
Especialistas Principales.
c.
De conformidad con las tareas asignadas, responder a consultas de
peticionarios y representantes estatales sobre la aplicación de los
procedimientos de petición y otros aspectos relacionadas con los derechos
humanos.
d.
Participar en la preparación y presentación de casos contenciosos ante la
Corte Interamericana de Derechos Humanos: realizar trabajos de
investigación y análisis jurídico, redactar escritos, gestionar la
correspondencia de los casos, identificar y recopilar pruebas, coordinar
la presentación de testigos, y participar en la presentación de argumentos
y testimonios ante la Corte.
e. Revisar solicitudes o evaluaciones
relacionadas con medidas cautelares.
5.
Cooperar en la organización y participar en las visitas de investigación
in loco que realice la Comisión: preparar un proyecto de programa
de actividades; supervisar los arreglos de logística; facilitar las
reuniones entre los Miembros de la Comisión y los funcionarios de Estado,
representantes de organizaciones locales no gubernamentales y otros
grupos, tales como los de las supuestas víctimas y sus familiares;
redactar los respectivos proyectos de informe.
6.
Dar seguimiento al desarrollo de la situación general de derechos humanos
en los Estados Miembros que se le asignen. Esto incluye mantener contacto
con diversas fuentes, recopilar y analizar información recabada, coordinar
las audiencias generales ante la Comisión y realizar consultas con
Relatores de la Comisión. Preparar informes especiales sobre la situación
de los derechos humanos en los Estados Miembros asignados y sobre
determinados temas de derechos humanos.
7. Actuar como asesor jurídico de la Comisión en
las negociaciones entre peticionarios y representantes estatales con el
fin de lograr soluciones amistosas a peticiones y casos individuales.
8. Por delegación del Secretario Ejecutivo,
representar a la CIDH en negociaciones con otras entidades internacionales
o nacionales sobre su participación en proyectos conjuntos. Preparar o
revisar los acuerdos de la Comisión, los memorandos de entendimiento sobre
iniciativas de cooperación o proyectos comunes con otras organizaciones y
entidades.
9.
En su calidad de representante o asesor de la Comisión Interamericana,
cuando se le asigne, presentar casos contenciosos y solicitudes de opinión
consultiva ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos.
10.
Preparar las solicitudes de medidas provisionales de protección a la Corte
Interamericana de Derechos Humanos en casos graves y urgentes, para evitar
daños irreparables a las personas. Preparar proyectos de medidas
cautelares a ser adoptadas por la Comisión. A este efecto, es altamente
deseable que la persona cuente con conocimientos de procedimientos
urgentes de protección en el ámbito nacional (Habeas corpus y amparo) y/o
internacional.
11. Participar en grupos de trabajo de la
Secretaría Ejecutiva y/o coordinar sus actividades.
12. Redactar declaraciones, discursos, informes
especializados sobre derechos humanos y sobre investigaciones para ser
presentados al Secretario General y a los órganos deliberantes. Redactar
comunicados de prensa sobre las actividades y decisiones de la Comisión.
13. Por delegación del Secretario Ejecutivo,
representar a la Comisión ante los órganos políticos de la OEA y en
conferencias con otras organizaciones internacionales sobre iniciativas
específicas con aspectos sobre derechos humanos para promover acciones y
posiciones coordinadas.
14. Prestar asesoría y asistencia al Secretario
Ejecutivo en cuestiones administrativas, presupuestarias y de coordinación
del trabajo de la CIDH, incluyendo gestiones de personal.
REQUISITOS
MÍNIMOS:
Título de abogado de una universidad
reconocida. Título de postgrado en derecho o ciencias sociales. Amplios
conocimientos del derecho internacional sobre derechos humanos y el
derecho interno de los Estados Miembros de la OEA..
Por lo menos siete (7) años de experiencia
legal, principalmente en el campo de legislación internacional sobre
derechos humanos; análisis de temas de derechos humanos, sistemas
judiciales y aspectos sociopolíticos de los países miembros; demostrada
capacidad para la enseñanza y negociación; probada capacidad para
administrar y supervisar personal profesional. Publicaciones
profesionales. Un doctorado (Ph.D.) o equivalente en derecho o en un campo
afín puede equivaler hasta a tres años de
experiencia.
Dominio del español y el inglés.
Conocimientos de francés y portugués deseables.
Sólidos conocimientos de derecho internacional y nacional y
de políticas de derechos humanos.
Aptitud para la investigación y preparación de análisis,
opiniones y recomendaciones.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y por escrito
en materia jurídica. Capacidad para comunicarse en forma fluida con
personas de todo nivel social y educacional.
Experiencia
y capacidad en la coordinación y gestión de actividades jurídicas,
administrativas, y presupuestarias.
Capacidad
para liderar y trabajar en equipo.
Los
postulantes deberán acompañar en anexo a su solicitud un escrito de tres
páginas, a un espacio, sobre su visión de los derechos humanos, el papel
de la CIDH en las Américas, y su interés en trabajar para dicho órgano.
SE RUEGA LEER ATENTAMENTE
Procedimiento para la presentación de solicitudes de
empleo.
Por
favor lea cuidadosamente las
Directrices para la presentación de solicitudes de empleo en la
Organización de los Estados Americanos y formulario de solicitud.
Remuneración:
Pagadera en U.S.$ (dólares de los EEUU) incluye salario básico y ajustes,
si se indican. Además, hay otros beneficios, dependiendo del tipo de
nombramiento, de acuerdo a las normas vigentes.
Los
Ciudadanos Canadienses deben tomar nota que el salario básico y los
ajustes por lugar de destino pueden estar sujetos a impuestos canadienses.
El Boletín IT-21R2/Determinación del Estado de Residencia del Individuo
explica la posición canadiense referente a la determinación de residencia
del individuo para propósitos de impuesto sobre la renta personal. Para
entrar a esta página, favor copiar la siguiente dirección en el Internet.
<http://www.ccra-adrc.gc.ca/E/pub/tp/i221r2em/README.html> |
